Thonon Agglomération

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DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES DRH H/F

Création de poste - rémunération à définir selon profil - pour les agents de la fonction publique, contactez le service recrutement pour le statut, ...

Service : Administratif

Temps plein

Thonon Agglomération, communauté d’Agglomération en Haute-Savoie en bordure du lac Léman, est composée de 25 communes et regroupe 90 000 habitants. En plein développement, Thonon Agglomération se structure grâce aux talents que nous intégrons dans nos équipes.

Dans la cadre de son développement, du repositionnement et de l’affirmation de la fonction RH, Thonon Agglomération recrute un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines.

Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous encadrerez une équipe de 6 collaborateurs avec laquelle vous serez chargé(e) de développer une fonction RH novatrice.

Missions principales du poste

- Définir, porter et partager une ligne managériale et RH claire, innovante et transversale à l’échelle du service mais aussi vis-à-vis des directions métiers de l’agglomération et des communes membres de l’agglomération dans une logique de mutualisation des moyens RH sur le territoire,

- Organiser et mettre en œuvre la transversalité du service en soutien des différents services et directions de l’agglomération,

- Assurer une fonction stratégique en lien étroit avec la direction générale et les élus nécessitant une capacité à traduire, à arbitrer et à décliner pour répondre aux enjeux d-une fonction RH renouvelée.

Activités du poste

- Avec la direction générale, définir et mettre en œuvre de manière transversale et pluriannuelle la stratégie managériale et RH de l’agglomération (recrutement, développement de la marque employeur, sourcing, attractivité, GPEEC, QVT, prospective, formation, dialogue social, parcours professionnels, -),

- Piloter la masse salariale : intégrer les contraintes financières dans la mise en œuvre de la politique RH, élaborer et exécuter le budget, mettre à jour les indicateurs de suivi de la masse salariale,

- Manager les agents du service RH (animations de réunions de service, accompagnement des agents, montée en compétence sur les nouvelles missions de la fonction RH, pédagogie, -),

- Être garant de la production du service RH (relecture, validation, rédaction de délibérations RH), - Animer des liens avec la direction générale (reporting stratégique-), conseil et accompagnement sur les projets à enjeux et impacts RH,

- Animer des liens RH fonctionnels avec les directions métiers, clients et partenaires d’une fonction RH intrinsèquement partagée,

- Représenter l’agglomération avec la direction générale dans le dialogue social,

- Informer et communiquer (recrutements, mobilités, entretiens professionnels, formation-),

- Assurer une veille juridique sur les évolutions statutaires et leur mise en œuvre, prévenir et gérer les contentieux du personnel.

Profil recherché

- Être en capacité d’identifier les enjeux RH de la collectivité et de construire une stratégie et un plan d’actions structurés en associant les différents collaborateurs de l’agglomération,

- Savoir travailler en transversalité et en partenariat,

- Capacités managériales avérées (empathie, écoute, échange, confiance et qualités relationnelles, accompagnement et pédagogie),

- avoir une appétence et une maîtrise avérée en matière de RH dans le secteur public local et la montée en autonomie des agents RH

Niveau formation supérieure en ressources humaines

Expérience sur un poste similaire attendue : 5 à 10 ans.

Lieu de travail : Ballaison dans un joli cadre de travail, avec des déplacements ponctuels sur le territoire de l'agglomération. Un véhicule de service vous sera mis à disposition.

Rémunération statutaire (salaire fixe), régime indemnitaire (primes), participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire, CNAS, amicale du personnel : de nombreux avantages.

Poste à pourvoir dès que possible, et rémunération à définir selon profil. Pour candidater, vous pouvez nous adresser votre candidature en ligne ou par voie postale à :

M. le Président Thonon Agglomération

2, place de l'Hôtel de Ville

BP 80114

74207 Thonon-les-Bains

Date de publication : 06/01/2020

Date limite de candidature : 06/02/2020