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Chargé de Mission des Modes Actifs (H/F) - Mobilité

Poste à temps plein 37H30 hebdomadaire avec 15 RTT - Rémunération à définir selon profil - Contrat de 3 ans renouvelable au sein du service Mobilité

Service : Mobilité

37H30 Hebdomadaire

1er trimestre 2022

Aujourd’hui nous recherchons notre Chargé de Mission des Modes Actifs (H/F) dans le cadre du développement de notre service Mobilité.

Sous la direction du Responsable Mobilité, vos principales missions sont l’élaboration d’un schéma directeur dans le cadre du développement des projets des mobilités douces ainsi que d’assister et conseiller techniquement les collectivités dans le cadre de leurs projets d’aménagements des mobilités douces.

VOS MISSIONS :

Plus précisément, vos missions sont les suivantes :

- Elaborer le Schéma Directeur des Modes Actifs et garantir sa cohérence dans l’existant.

- Être force de proposition en matière de Mobilités actives pour les différents projets d’aménagement.

- Assurer le montage opérationnel et financier des travaux d’aménagement sur la ViaRhôna.

- Nourrir et animer la collaboration sur la mobilité douce avec les partenaires extérieurs.

- Assurer un appui technique et apporter des conseils aux communes dans le cadre de leurs projets de développement.

- Organiser et animer les groupes de travail vélo et mobilité douce.

- Participer à des animations ponctuelles aux évènements du territoire valorisant la mobilité douce.

VOTRE PROFIL :

Titulaire d’un diplôme de type Master Transport Mobilité Environnement Climat (TMEC) ou bien Master Ingénierie des transports et politiques de déplacements durables (ITP2D), ou bien d’une expérience dans le domaine de la mobilité douce.

Votre sens de la communication, de la coordination et de l’animation sont les clés de votre réussite à ce poste !

Nous recherchons un(e) candidat(e) qui a la capacité de :

- Apporter son sens de l’analyse et de la synthèse

- Faire preuve d’une bonne qualité d’expression écrite et orale

- Être force de proposition et moteur dans la gestion de projets

- Rédiger un cahier des charges

- Rencontrer les acteurs opérationnels sur le terrain

- Travailler avec les différents partenaires et acteurs locaux

Venez rejoindre notre équipe dans le cadre de nos nouveaux projets !

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL :

Lieu de travail : Château de Thénière à Ballaison, cadre de travail des plus agréables !

Temps de travail : 37h30 hebdomadaire avec 15 jours de RTT

Rémunération : à définir selon le profil

Avantages complémentaires : participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire, comité d’entreprise (CNAS), prime sur objectifs après 1 an d’ancienneté (CIA), … .

Pdf de l'offre

Date de publication : 22/11/2021

Date limite de candidature : 05/01/2022